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奔波的生活齐川刘倩
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第41章 培养新人

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我好奇的拿了起来,发现这份文件是我们最近谈到的公司,杨静已经把他们做了一个基本的了解。

可以说十分的全面了。

我震惊的看着她,只见她脸上满满的得意。

“不愧是我看中的人!”

我表扬她说,不过更多的是在夸赞我看人的眼光。

“组长!明明都是我的功劳好不好。”

杨静嫌弃的说。

我们两个在熟悉之后变得像朋友一样。

看着她我就能够想到社会中万千的大学生一样,青涩,有活力。

吃饭的时候我和刘倩说起了杨静,说她努力、刻苦、积极。

“就是大家口中那个有后台的实习生?”刘倩疑惑的问。

我点了点头。

看来,公司里面的人都是听过她的事情。

“我当时也是这么看她的,可是接触之后,发现是一个特别努力的小女孩。每次看到她努力的样子,我都能够想到你。”

刘倩看着我。

“那你可要好好栽培人家,说不定会是下一个我呢。”

我笑了笑。

只有经历过的人才能够这样的想法。

就像是我在公司了两年,一直被埋没,没有人理解我的想法,没有人看好我。

于是我便浑浑噩噩,无所事事的度过了这两年。

终于,在一次会议中,欧阳雪晴凭借着对我的印象,点名让我回答。

然后才有了更加深入的交流,以至于使我有了现在的成绩。

我对杨静和欧阳雪晴对我一样,我发现她是一个可以栽培的人才,也许会有一番成就。

看着杨静调皮的样子,我在感慨她的运气。

我用两年时间才做到的事情,她用了不到两个月的事情便遇到了我。

可以说是非常幸运了。

我将杨静整理的这份文件看了看,对客户有了大概的了解,以方便日后的工作。

终于可以松一口气的我把小工作都交给了手下的人。

虽然我手下只有三个人吧。

但是我们三个在公司里面已经做出了惊人的成绩。