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第五百零七章面试

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有什么不妥的地方,麻烦您再给看一看。”

“你的朋友不符合咱们泰亨应聘标准,所以没有通过面试。”Ailsa随意扫了几眼,将简历继续扔回了原位。

“不符合标准?”赵凤声讶异问道:“她俩可是硕士毕业,还有会计证书,来咱们泰亨当个会计而已,这还不行?”

“学历并不是考核的唯一标准,还有很多必备条件,比如口才,比如形象,比如反应能力,比如对公司的热爱和个性,这都是我们需要重点侧重的方向。”Ailsa见到他喋喋不休,已然有了不耐烦的迹象。

“你瞎扯!”

在门外偷听的白小眉拉着商楚楚杀进会议室,扯着嗓子喊道:“明明是你嫉妒我们家楚楚长得漂亮,提出一个哲学家都没办法回答的问题,来故意刁难我们。比形象,你能比得过她吗?比口才,有种跟本姑娘展开辩论赛,是骡子是马,咱们拉出来溜溜!”

赵凤声被她的大嗓门吓了一跳,评价着还挺有江湖女侠风范。

“我们的工作就是负责审核入职人员的素质,你这是在怀疑我的专业性。另外请不要在公司里大呼小叫,你这是在寻衅滋事,赶紧离开这里,否则,我会叫保安把你请出去。”Ailsa不卑不亢说道。

“别别别,有话好好说。”赵凤声急忙跳出来打圆场。

“大叔,你有这样的同事,丢不丢人!”白小眉察觉事情无法挽回,干脆乱发脾气,出出心头恶气。

“无理取闹。”Ailsa说这句话的时候,眼神是冲着司机班的同事。

完了。里外不是人。

赵凤声挠了挠头。

“在吵什么?!公司不是你们吵架的地方。”

一句充满训斥口吻的声音回荡在房间里。

赵凤声回头。

几个小时前刚见过面的欧阳若琪。

双手环胸,绷着脸,杀气四溢。

赵凤声突然想起来了她在公司里的职位。

人力资源部主管。