第六百九十三章: 足够好奇 （万二）
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怪楚乾坤不留
校，话赶话的说。
两人不知道的是，在楚乾坤离校之后，505的小伙伴们就出发了。
关心、关爱学妹们的大学生活，是他们这些学长应该做的，怎么可能少了505 的众人。
至于楚乾坤，谁让他已经搬出了寝室，这个位置，自然是让给齐大胜这个新生“眼线”了。
“不说他们了，你把查世同叫过来，我找他有事。”
查世同是星辰网的首席运营官，刚刚加盟星辰传媒没多久。
这个岗位，由于专业性比较强，楚乾坤没有让宋中机自己去找人，而是委托给了锐人猎头公司。
只不过，很长时间过去，猎头公司一直没有交差。
星辰网面临着升级转型的关键时期，招不到人，等于网站没有了舵手。
于是，楚乾坤让当时还在东州的李禧炫，给猎头公司下了最后通牒。
如果在一周内，还找不到合适的人选，他就取消合作，把这份单子交给别的猎头公司操作。
也不知道是他的通牒起了作用，让锐人猎头公司上了心，还是时来运转，恰好有了合适的人选。
都没有过去一个星期，只用了三天时间，锐人猎头公司就传来了消息。
说是找到了一个合适的人选，问楚乾坤需不需要安排见面。
这不是废话吗，求贤若渴的楚乾坤，想都没想就回复了对方，要求以最快的时间见面。
于是，一番电话来往之后，三方定下来在当天晚上就见了面。
锐人猎头推荐的人，正是查世同，一个年约四十的老龄互联网从业人员。
由于李禧炫已经离开了东州，当晚的见面，楚乾坤只带了胡雨涵一个去的。
他现在已经习惯了在身边带一个人，特别是安排日常工作的助理，这样是为了防止事情太多，会有重要的工作被他忽略掉。
当锐人猎头的负责人，带着查世同出现的时候，一度怀疑约见面的是不是楚乾坤。
因为不论是老板还是秘书，都是实在是太年轻了，秘书年轻还能理解，这么年轻的老板，有点让人难以接受。
反而是年纪偏大的查世同，对楚乾坤的年纪并不是特别的感冒。
在互联网的世界里，年纪不是问题，甚至越年轻，越容易在这一片天地里有所成就。
查世同四十多岁的年纪，在互联网的行当里，属于是老资格的老资格。
他算是第一批从米国硅谷，回到华夏来创业的IT精英。
之前，一直在华夏查狐公司上班，职务也正是网站运营。
当时的查狐，依然算的上华夏第一门户网站。
只是世界在变，华夏在变，互联网的变化更大更快，这个变革的关键时期，查世同的理念和查狐的大老板相左了。
于是，一场创业元老之间的角力，在公司的内部展开，两人的观点，各有人战队。
结果可想而知，肯定是为大股东的大老板，更胜一筹，查世同的战队，很快就被压制、打压。
而老板为了杀鸡儆猴，巩固自己的权势和威信，甚至开掉了几个跟他唱反调的人。
查世同身为创业元老，老板一般是不会动他的，毕竟都是一起打天下的兄弟，他不能以为不同意见，就干掉他。
那样的话，肯定会寒了其他创业元老的心，令公司不稳。
查世同是个有想法的人，眼看着其他同一梯队的门户网站，都抓紧变革的时机，发展的欣欣向荣。
而他们查狐，则因为内斗，因为内部意见不统一，大家的心不在公司发展上，公司没能大踏步的前进，依然在原地踏步。
互联网公司，原地踏步就是退步。
他的公司在奋勇前进的时候，原地不动的人，就等同于在退步，旦到了某个质变，公司很可能就此终结。
查大同对查狐的感情很深，自是不愿意看到自己闯下的基业，自己和兄弟们一起拼下的公司，最后败在自己的手上。
于是，查大同在私下，把查狐大老板约了出来。
两人不以上下级，不以创业同事的身份，而是用朋友的身份，聊了足足一个通宵。
可惜，最终的结果，依然是谁也说服不了谁。
通宵之谈的后两天，查世同一直在思考，在反省，在判断。
最终，在第三天，他做出了一个让所有人，都跌眼镜的决定。
查世同辞去了在查狐的所有职务，令人匪夷所思的是，他还放弃了查狐的股份。
裸辞！
为了不让查狐分崩离析，为了查狐的未来，他愿意舍弃一切。
虽然，他一直认为，他的观点才是正确的，才是查狐的未来，但是，历史没走出来，又有谁能知道对错呢？
他离开，查狐还有一半的概率能发展的很好，他不走，查狐
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怪楚乾坤不留
校，话赶话的说。
两人不知道的是，在楚乾坤离校之后，505的小伙伴们就出发了。
关心、关爱学妹们的大学生活，是他们这些学长应该做的，怎么可能少了505 的众人。
至于楚乾坤，谁让他已经搬出了寝室，这个位置，自然是让给齐大胜这个新生“眼线”了。
“不说他们了，你把查世同叫过来，我找他有事。”
查世同是星辰网的首席运营官，刚刚加盟星辰传媒没多久。
这个岗位，由于专业性比较强，楚乾坤没有让宋中机自己去找人，而是委托给了锐人猎头公司。
只不过，很长时间过去，猎头公司一直没有交差。
星辰网面临着升级转型的关键时期，招不到人，等于网站没有了舵手。
于是，楚乾坤让当时还在东州的李禧炫，给猎头公司下了最后通牒。
如果在一周内，还找不到合适的人选，他就取消合作，把这份单子交给别的猎头公司操作。
也不知道是他的通牒起了作用，让锐人猎头公司上了心，还是时来运转，恰好有了合适的人选。
都没有过去一个星期，只用了三天时间，锐人猎头公司就传来了消息。
说是找到了一个合适的人选，问楚乾坤需不需要安排见面。
这不是废话吗，求贤若渴的楚乾坤，想都没想就回复了对方，要求以最快的时间见面。
于是，一番电话来往之后，三方定下来在当天晚上就见了面。
锐人猎头推荐的人，正是查世同，一个年约四十的老龄互联网从业人员。
由于李禧炫已经离开了东州，当晚的见面，楚乾坤只带了胡雨涵一个去的。
他现在已经习惯了在身边带一个人，特别是安排日常工作的助理，这样是为了防止事情太多，会有重要的工作被他忽略掉。
当锐人猎头的负责人，带着查世同出现的时候，一度怀疑约见面的是不是楚乾坤。
因为不论是老板还是秘书，都是实在是太年轻了，秘书年轻还能理解，这么年轻的老板，有点让人难以接受。
反而是年纪偏大的查世同，对楚乾坤的年纪并不是特别的感冒。
在互联网的世界里，年纪不是问题，甚至越年轻，越容易在这一片天地里有所成就。
查世同四十多岁的年纪，在互联网的行当里，属于是老资格的老资格。
他算是第一批从米国硅谷，回到华夏来创业的IT精英。
之前，一直在华夏查狐公司上班，职务也正是网站运营。
当时的查狐，依然算的上华夏第一门户网站。
只是世界在变，华夏在变，互联网的变化更大更快，这个变革的关键时期，查世同的理念和查狐的大老板相左了。
于是，一场创业元老之间的角力，在公司的内部展开，两人的观点，各有人战队。
结果可想而知，肯定是为大股东的大老板，更胜一筹，查世同的战队，很快就被压制、打压。
而老板为了杀鸡儆猴，巩固自己的权势和威信，甚至开掉了几个跟他唱反调的人。
查世同身为创业元老，老板一般是不会动他的，毕竟都是一起打天下的兄弟，他不能以为不同意见，就干掉他。
那样的话，肯定会寒了其他创业元老的心，令公司不稳。
查世同是个有想法的人，眼看着其他同一梯队的门户网站，都抓紧变革的时机，发展的欣欣向荣。
而他们查狐，则因为内斗，因为内部意见不统一，大家的心不在公司发展上，公司没能大踏步的前进，依然在原地踏步。
互联网公司，原地踏步就是退步。
他的公司在奋勇前进的时候，原地不动的人，就等同于在退步，旦到了某个质变，公司很可能就此终结。
查大同对查狐的感情很深，自是不愿意看到自己闯下的基业，自己和兄弟们一起拼下的公司，最后败在自己的手上。
于是，查大同在私下，把查狐大老板约了出来。
两人不以上下级，不以创业同事的身份，而是用朋友的身份，聊了足足一个通宵。
可惜，最终的结果，依然是谁也说服不了谁。
通宵之谈的后两天，查世同一直在思考，在反省，在判断。
最终，在第三天，他做出了一个让所有人，都跌眼镜的决定。
查世同辞去了在查狐的所有职务，令人匪夷所思的是，他还放弃了查狐的股份。
裸辞！
为了不让查狐分崩离析，为了查狐的未来，他愿意舍弃一切。
虽然，他一直认为，他的观点才是正确的，才是查狐的未来，但是，历史没走出来，又有谁能知道对错呢？
他离开，查狐还有一半的概率能发展的很好，他不走，查狐
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