385 仲裁庭确定要改制
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李吉从原荒世界回来了一趟，有两件事要做，定期向雇主汇报工作情况和一位朋友过来看他给这位朋友接风洗尘。
李吉已经向雇主汇报过工作情况了，他的这位朋友是仲裁庭的人，说起两人相识还是当初李吉初来乍到的时候认识的，那时候李吉成年后监狱把他放出来让他自谋生路，李吉来到东星域最初的那段日子过得是相当的苦啊，别说买房子了睡大街都有过，后来李吉流浪的日子里认识了一个朋友，这个朋友跟他一起做过一段时间苦力弄了几个钱然后合租一个房子住，那段苦日子刻骨铭心也让两人的友谊很坚固，他的这位朋友励志考上特殊编制的金银铁饭碗，经历了很多次失败想放弃李吉就鼓励他继续最终成功考上仲裁庭，李吉的梦想当然不是靠特殊编制行当他想在东星域这里挣到大钱更好的生活，后来左姿发现了李吉身上的闪光点聘用他作为自己的经理人。
李吉的那位朋友通过考核进入仲裁庭按理说是会留在仲裁庭总庭不外派的，但是那段时间正处于其他世界需要人去管理，加上呆在总庭压力大以及很难出成绩就选择外派去其他世界，一直到如今才功德圆满凯旋而归，他跟李吉说总庭那边虽然还没明确定下来，但他估摸着他现在已经是大审判长了就算无法晋升总审判长也会平调到其他权利更大的位置上去，很大概率会晋升总审判长，李吉提前恭喜他。
李吉的这位朋友是跟他在他第十区的别墅里吃饭，李吉的妻儿都搬到原荒世界去了这里就他们俩人也不怕泄露出去什么，李吉的这位朋友透露给他关于仲裁庭内部的消息，仲裁庭一直都有改制的意思但是因为各种原因迟迟未动，这次把他调回来很有可能就是推进这事儿，如果真把他安排推进这个事儿那么就算没有晋升总审判长，权力方面反而变得更大了。
李吉问这个改制是什么意思，他这位朋友就告诉他，越来越多人参加仲裁庭的庭考是大势所趋，第四名到第七名笔试考核过了还需要面试，而前三名考上了必被录用，后几名过了实习期会被派到其他世界，前三名会留在总庭，仲裁庭的人数太多导致臃肿，庭里打算裁员这免不了会一大批人心生怨气，这是个得罪人的活可又必须得有人做，改革后，不再按照标准制通过即录用，而是改成排名制录用，改制象征着仲裁庭要增加人手加强对各个世界的管控力度。
改制带来的后果就是仲裁庭更容易进并且人数变得更加多了，人多了竞争压力就大了升迁难度原本就不知道多么大，起码还有点希望，现在因为改革彻底没了希望日子一眼望到头，除此之外还实行竞争上岗制度不能再继续混日子混到退休。
李吉总结了一番，所谓的改制内容就是仲裁庭老人加新人数量太多并且越来越多，老人越多升迁又难免不了出现混的态度，这不利于仲裁庭发展，仲裁庭打算裁员裁掉一大批老人，这个事情是个得罪人的事情所以迟迟没有定下来，他的这位朋友肯有可能会接手这个事情推行下去，不早不晚偏偏在这个时候把他调回来，估计是仲裁庭已经定下调子要他来推行裁员这个事情，除了裁员之外录用
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李吉从原荒世界回来了一趟，有两件事要做，定期向雇主汇报工作情况和一位朋友过来看他给这位朋友接风洗尘。
李吉已经向雇主汇报过工作情况了，他的这位朋友是仲裁庭的人，说起两人相识还是当初李吉初来乍到的时候认识的，那时候李吉成年后监狱把他放出来让他自谋生路，李吉来到东星域最初的那段日子过得是相当的苦啊，别说买房子了睡大街都有过，后来李吉流浪的日子里认识了一个朋友，这个朋友跟他一起做过一段时间苦力弄了几个钱然后合租一个房子住，那段苦日子刻骨铭心也让两人的友谊很坚固，他的这位朋友励志考上特殊编制的金银铁饭碗，经历了很多次失败想放弃李吉就鼓励他继续最终成功考上仲裁庭，李吉的梦想当然不是靠特殊编制行当他想在东星域这里挣到大钱更好的生活，后来左姿发现了李吉身上的闪光点聘用他作为自己的经理人。
李吉的那位朋友通过考核进入仲裁庭按理说是会留在仲裁庭总庭不外派的，但是那段时间正处于其他世界需要人去管理，加上呆在总庭压力大以及很难出成绩就选择外派去其他世界，一直到如今才功德圆满凯旋而归，他跟李吉说总庭那边虽然还没明确定下来，但他估摸着他现在已经是大审判长了就算无法晋升总审判长也会平调到其他权利更大的位置上去，很大概率会晋升总审判长，李吉提前恭喜他。
李吉的这位朋友是跟他在他第十区的别墅里吃饭，李吉的妻儿都搬到原荒世界去了这里就他们俩人也不怕泄露出去什么，李吉的这位朋友透露给他关于仲裁庭内部的消息，仲裁庭一直都有改制的意思但是因为各种原因迟迟未动，这次把他调回来很有可能就是推进这事儿，如果真把他安排推进这个事儿那么就算没有晋升总审判长，权力方面反而变得更大了。
李吉问这个改制是什么意思，他这位朋友就告诉他，越来越多人参加仲裁庭的庭考是大势所趋，第四名到第七名笔试考核过了还需要面试，而前三名考上了必被录用，后几名过了实习期会被派到其他世界，前三名会留在总庭，仲裁庭的人数太多导致臃肿，庭里打算裁员这免不了会一大批人心生怨气，这是个得罪人的活可又必须得有人做，改革后，不再按照标准制通过即录用，而是改成排名制录用，改制象征着仲裁庭要增加人手加强对各个世界的管控力度。
改制带来的后果就是仲裁庭更容易进并且人数变得更加多了，人多了竞争压力就大了升迁难度原本就不知道多么大，起码还有点希望，现在因为改革彻底没了希望日子一眼望到头，除此之外还实行竞争上岗制度不能再继续混日子混到退休。
李吉总结了一番，所谓的改制内容就是仲裁庭老人加新人数量太多并且越来越多，老人越多升迁又难免不了出现混的态度，这不利于仲裁庭发展，仲裁庭打算裁员裁掉一大批老人，这个事情是个得罪人的事情所以迟迟没有定下来，他的这位朋友肯有可能会接手这个事情推行下去，不早不晚偏偏在这个时候把他调回来，估计是仲裁庭已经定下调子要他来推行裁员这个事情，除了裁员之外录用
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