第三百九十九章 杜军余孽
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第三百九十九章杜军余孽
我几乎已经可以想象到里面的人鬼哭狼嚎的样子了，这哪里是人过的生活？
我深吸一口气，说道：“去把阿庆叫来。”
阿庆被叫过来之后，我跟他说了一下情况，阿庆直接咬牙说道：“我要一个月的。”宁暖暖也点头表示，要一个月的培训。
我点点头对阿庆说道：“哥也只能帮你这么多了。”阿庆一下子就红了眼了，对我说道：“谢松哥，我知道我能力不行。我也知道你顶着多大的压力给我们机会，如果我半路退学，你就去黄浦江里捞我去吧。”
好孩子。
下面张亮又开始继续朝下面推他的计划，下面的中高层人员一个个都是鬼哭狼嚎的。比如张亮给他们分配的任务几乎都是不可能完成的，但是张亮下了死命令，如果完不成，全部辞退。但是众人都忍了，因为张亮说如果完成了，该季度的工资全部三倍。
重赏之下必有勇夫，重罚之下也有勇夫。
然后张亮又提议把整个人力资源部进行整改，从传统六大模块，改变成现在流行的三大支柱模式。培养一批优秀的HR，熟悉业务，然后下放到业务基层里去，当政委。
接着张亮提议郁佳能力不错，提拔成副总裁，主管人力、行政等综合事宜，考核期半年，如果通过，直接转正，不通过，就打回原形；姚欣蓉能力比之郁佳稍微欠缺一些，但是整个业务部也没有比他更强的人了，所以也暂时提拔成副总裁，负责业务方面的事情，考核期一年。
我深深的看了一眼张亮，这家伙没有从外面挖人，是引起我的忌惮，所以在内部提拔，安我的心。好孩子，这手腕不错。
最后张亮提议把整个公司的体系整合，以前的体系过于混乱，有科长、有主任、还有经理，甚至还有总监什么乱七八糟的。每个部门都统一岗位为基层、副主管、主管、副经理、经理。经理为最
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第三百九十九章杜军余孽
我几乎已经可以想象到里面的人鬼哭狼嚎的样子了，这哪里是人过的生活？
我深吸一口气，说道：“去把阿庆叫来。”
阿庆被叫过来之后，我跟他说了一下情况，阿庆直接咬牙说道：“我要一个月的。”宁暖暖也点头表示，要一个月的培训。
我点点头对阿庆说道：“哥也只能帮你这么多了。”阿庆一下子就红了眼了，对我说道：“谢松哥，我知道我能力不行。我也知道你顶着多大的压力给我们机会，如果我半路退学，你就去黄浦江里捞我去吧。”
好孩子。
下面张亮又开始继续朝下面推他的计划，下面的中高层人员一个个都是鬼哭狼嚎的。比如张亮给他们分配的任务几乎都是不可能完成的，但是张亮下了死命令，如果完不成，全部辞退。但是众人都忍了，因为张亮说如果完成了，该季度的工资全部三倍。
重赏之下必有勇夫，重罚之下也有勇夫。
然后张亮又提议把整个人力资源部进行整改，从传统六大模块，改变成现在流行的三大支柱模式。培养一批优秀的HR，熟悉业务，然后下放到业务基层里去，当政委。
接着张亮提议郁佳能力不错，提拔成副总裁，主管人力、行政等综合事宜，考核期半年，如果通过，直接转正，不通过，就打回原形；姚欣蓉能力比之郁佳稍微欠缺一些，但是整个业务部也没有比他更强的人了，所以也暂时提拔成副总裁，负责业务方面的事情，考核期一年。
我深深的看了一眼张亮，这家伙没有从外面挖人，是引起我的忌惮，所以在内部提拔，安我的心。好孩子，这手腕不错。
最后张亮提议把整个公司的体系整合，以前的体系过于混乱，有科长、有主任、还有经理，甚至还有总监什么乱七八糟的。每个部门都统一岗位为基层、副主管、主管、副经理、经理。经理为最
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